À TOUS LES EMPLOYÉS SEMB RÉGULIERS,
RÉGULIERS À L’ESSAI,
TP 7/20,
Nous tenons à vous transmettre des informations pertinentes en lien avec la reconduction du contrat d’assurance.
Notre assurance collective offre trois types de couvertures (familial, monoparental, individuel) avec un écart au niveau des coûts. Il est important de choisir le plan approprié selon votre situation familiale afin d’éviter la surfacturation.
Lorsque vous devenez éligible aux assurances pour la première fois, par exemple lors du changement de statut d’employé à temps partiel à régulier, le plan par défaut est le plan familial. Il est donc de votre responsabilité de mentionner à l’employeur dans quel plan vous souhaitez participer. Vous pouvez faire ceci en remplissant le formulaire que l’employeur vous envoie lors de votre inscription initiale aux assurances à votre adresse courriel SAQ. Toutefois, si jamais vous n’êtes pas inscrit au bon plan et vous souhaitez réduire votre couverture pour éviter la surfacturation, cette demande peut être faite auprès de l’employeur à n’importe quel moment.
De plus, si votre partenaire de vie (conjoint/conjointe) a aussi une assurance collective, il est possible de se désinscrire de certaines parties de votre couverture. Si vous avez des questions à ce niveau, vous pouvez communiquer directement avec notre assureur SSQ (Beneva) et l’assureur de votre partenaire pour déterminer ce qui est le mieux pour vous.
Les membres qui souhaitent apporter des modifications peuvent communiquer directement avec l’employeur à l’adresse suivante : RH_Conditionsdetravail@saq.qc.ca
Solidairement,
Liam Belcourt
Vice–président responsable des assurances, prévention, réparation et régime de retraite